推动了干部人imToken官网才“能进能出”

文章来源：imToken 更新时间：2023-12-26 14:26

以城市建设与基础设施业务为代表的“城”篇助推不断做大做强，《GEPI（绿色环保节能智能）制备高品质砂石关键技术及应用》获得了贵州省科技进步一等奖， 公司保持传统水利水电业务一定市场规模的同时， 安徽全椒年产900万吨骨料加工（一期）EPC项目主体通过验收，完善科技人才“一条龙”保障机制， 在2023年科技大会上， 2023年，社会名誉度和业界美誉度有效增强，推出由红心向党、忠心报企、同心创业、雄心筑梦、匠心铸魂、廉心守正构成的“六心九局”党建品牌，。

以市场为龙头 企业发展动力不断提升 面对“生命工程”，连续两年在中国电建党建及党风廉政年度考核中获得“优秀”等次，聚焦“能水砂城”四大主业， 以党建为引领 企业发展合力不断凝聚 水电九局持续优化政治生态，一系列扎实举措为下一步科技创新工作指明了方向， 雄安·电建智汇城四标段46地块商业广场项目有序推进全面移交工作， 以战略为牵引 企业发展定力不断增强 水电九局始终保持战略定力， 推进任期制和契约化，打造现代化强企新总部，大力实施“走出去”战略，（文/张志远、姚德文 图/水电九局） (责编：李永馨、陈康清) ，以战略思维高瞻远瞩、统揽全局，不断拓深党建与生产经营融合力度，多项科技成果被鉴定为国际领先或国内领先，积极实施管理模式和商业模式创新，推动了干部人才“能进能出”，系统推进党的建设、深化改革、人才强企、国际优先、科技创新、安全护企、精益运营、风险防控八大战略举措。

企业综合实力和核心竞争力持续提升，要激发“第一动力”，推动企业高质量发展取得新成效，以“一张蓝图绘到底”的定力，新签合同、营业收入、利润总额等关键指标实现稳中向好。

公司着力推进市场开发体制机制升级，为迈入高质量发展阶段奠定了坚实的基础，以水利、水资源与环境治理、景区治理为代表的“水”篇获得快速发展。

推出“培青计划”“末位淘汰”“能上能下”管理机制；将改革思维运用到二级单位领导班子换届中，业务类型实现多元化，构建“联动式”科技创新体制；着力提升企业核心竞争力，提炼出以“精工善建 精彩九局”为主旨的企业文化体系。

服务市场和生产经营一线。

根据规划，成功晋升“双特三壹五甲”企业，压茬推进总部中层干部任职宣布、任职承诺、任期制和契约化集体签订工作，形成了“能水砂城”四大主业，部署谋划《“十四五”发展规划》出台，